воскресенье, 1 февраля 2009 г.
"Трешевый маркетинг" в метро
До последнего времени предполагал, что мусорный маркетинг - удел "Акадо"тм.Ан нет - есть у него и другие апологеты.
И действуют они тоже в метро, распространяя Z-card (Z-CARD®) с так называемым "Метрокомплиментом".
Что из этого выходит - компания отчитывается на своем сайте в разделах:
http://www.metrocompliment.ru/ и
http://www.metrocompliment.ru/actions/
Но, вот вопрос: 10 млн. или 2 млн. шт. она распространила за эти годы?Если 10 млн., то где остальные 9.999.990 метрокомплиментов? Если 2 млн., то можно ли посмотреть копии накладных из типографии?
Мне и моим знакомым известно не более 10 случаев получения таких карт в кассах метрополитена, увы.
В этой ситуации мы оставляем победу за "Акадо", которая оставляет свой "мусор" в самых неожиданных местах. Последний случай обнаружился в подземном зале станции метро "Бабушкинская".
четверг, 22 января 2009 г.
Маркетологи шукають нові шляхи
Наслаждаюсь! А если Путина (избранное из его "красных слов" и крепких выражений) перевести на украинску мову - что это будет?А пока понаслажайтесь и Вы: "В умовах, коли рівень сприйняття реклами стає нижчим, маркетологи шукають нові шляхи донесення інформації до своїх споживачів. Ми зробимо так, щоб Ваше повідомлення дійшло до клієнта і справило найкращий ефект.
Весь перелік запатентованих продуктів розроблений спеціально для зручності у користуванні. Унікальний компактний формат дозволяє споживачеві зберігати його тривалий час".
Найдёте первоисточник?
воскресенье, 18 января 2009 г.
Морален ли бизнес?
"Вы уверены, что все документы строгой финансовой отчетности в вашей бухгалтерии настоящие? Зря.Вы точно знаете, что декан факультета, на котором учится ваш сын, действительно профессор или хотя бы имеет высшее образование? Опять зря.
Вы радуетесь, когда слышите, что на социальные нужды выделено столько-то миллиардов? Снова зря.
Вероятность того, что преподаватели вашего сына имеют липовые дипломы, ваши подчиненные отчитываются поддельными чеками, а государственные миллиарды осваиваются посредством "левака", с каждым днем все выше. Рынок липы растет в России со скоростью раковой опухоли. Еще немного - и доверять нельзя будет ничему". Уже нельзя >>> читайте РР.
- Обналичка, обналичивание денежных средств, конвертация в обоих направлениях - здесь.
- Нужен штрихкод, но не хочется покупать и устанавливать специализированный софт - сгенерировать штрих-коды и баркоды.
- Самостоятельное изготовление печатей и кассовых чеков.
- Заключение электронных договоров.
- Обмен электронных денег разных систем.
воскресенье, 16 ноября 2008 г.
Трешевый маркетинг Акадо
Однажды столкнувшись с уличным маркетингом "Акадо", (см. публикацию в "АКТИВНОЙ КАРТЕ идей") с интересом наблюдаю за их талантами делать "треш" - очередной эпизод маркетинговых изысканий, обнаруженный на Зубовской площади - вызваший мою улыбку и "щелчок затвора".
воскресенье, 9 ноября 2008 г.
Наш ответ на ...
Благодаря партнерству с Z-card (R), совсем недавно, в самый разгар "так называемого кризиса", была запущена новая линия по печати и фальцовке.Теперь мы можем сделать для Вас еще больше, быстрее и дешевле - и это наш ответ на ситуацию:)
* (926) 203-6625 дизайн, печать, фальцовка;
* (926) 203-5812;
* (498) 720-7141;
* e-mail: depoproject@gmail.com
Сравните сами:
ФАЛЬЦОВКА САМЫХ МАЛЕНЬКИХ ФОРМАТОВ
ФОРМАТ А4, ЕВРОБУКЛЕТ, БУМАГА ОТ 70 ДО 150 ГР.
| 1 000 | 700 руб. |
| 2 000 | 1 300 руб. |
| 3 000 | 1 950 руб. |
| 4 000 | 2 600 руб. |
| 5 000 | 3 250 руб. |
| 6 000 | 3 370 руб. |
| 7 000 | 3 420 руб. |
| 8 000 | 3 840 руб. |
| 9 000 | 3 900 руб. |
| 10 000 | 4 000 руб. |
вторник, 4 ноября 2008 г.
Спецпроект: "Служебный рай "
"Хотите не уставать от работы — сделайте работу своим хобби. Глубокий смысл этой мудрости понимаешь, посетив новый офис Google в Цюрихе", - пишет Людмила Лунина.
Семиэтажное здание общей площадью 12 тыс.м² рассчитано на 800 сотрудников. Интерьер спроектирован швейцарским архитектурным бюро Camenzind Evolution. Средовой дизайн воплощает основной принцип компании: Work for Fun, “работать за интерес”. И, надо признать, воплощен он по полной программе, на “пять с плюсом”. В этом офисе нет длинных рядов столов с расставленными на них через каждые два метра компьютерами, зато много кафе и площадок для игр. Вместо стульев — удобные разноцветные пуфы. Переговорные комнаты стилизованы под разного рода пейзажи: пляж с выброшенной на берег лодкой, стоянку такси, березовую рощу с капсулами-коконами, ледяную пустыню с поставленными на “снег” разноцветными палатками. Спускаться с этажа на этаж можно по лестнице — или по металлическому шесту и по детской горке. Есть зона для глубокой релаксации: полутемная комната с вмонтированными в стены аквариумами. Ложись на кушетку, смотри на рыбок — размышляй о работе. Разнообразия ради можно нырнуть не на кушетку, а прямо в ванную. К услугам сотрудников — бильярд, настольные хоккей и теннис, автоматы с бесплатными сладостями, мороженым и напитками. Есть спа, где работают отличные массажисты. А к приготовлению еды в ресторанах и кафе Google привлечены и вовсе “мишленовские” повара.
Любой ответственный руководитель (по крайней мере, в России) при виде такого офиса покрутит у виска: “Забота о персонале — важный мотивирующий фактор. Но разве в подобном ЦПКиО кто-нибудь будет работать?!” Но — работают, и очень продуктивно. Основанная в 1996 году студентами Стэнфордского университета Ларри Пейджем и Сергеем Брином (последний, как известно, родился в 1973 году в Москве и пяти лет от роду эмигрировал с родителями в США), в 2004 году компания провела первичное размещение акций. Через год она стоила $100 млрд. На сегодняшний день капитализация Google превысила $200 млрд.
В новом офисе Google нет разделения на зону для начальства и пространство для остальных сотрудников
Google — не только одна из самых динамичных и богатых в США, но и самая социально ответственная — она занимает первое место в рейтинге корпораций с лучшей репутацией (по версии социологического агентства Harris Interactive). Microsoft в этом списке на десятом месте.
Лучшая реклама Google — уникальные офисные порядки. Рядовой сотрудник Google тратит на свои должностные обязанности четыре рабочих дня. Один день в неделю он официально занимается дуракавалянием — то есть творчеством. Ни о каких электронных пропусках, фиксирующих пребывание человека на его непосредственном рабочем месте, в Google не идет и речи. Весь офис охвачен системой Wi-Fi, каждый имеет ноутбук — работать можно в любом уголке, в ресторане, в перевернутой лодке, в палатке, в гамаке, даже в ванной, краем глаза поглядывая на рыбок в аквариуме.
Работа в Google основана на трех правилах: 1) открытые коммуникации (open communication), 2) творческая активность в любом виде (сreativity in any aspect), 3) еда и развлечение (food&fun). Первое правило предполагает свободное движение информации внутри компании. “Когда я только влился в ряды Google, — рассказывает вице-президент по разработкам компании Нельсон Маттос, — я был удивлен, что имею доступ ко всем кодам, документам и конфиденциальным данным”.
Большую часть времени сотрудники тратят на разговоры, поэтому в офисе так много небольших переговорных помещений. “Творческая активность”, второе правило, предполагает обдумывание задач под разным углом зрения, к чему, по идее, должны побуждать необычные офисные пространства. Третье правило объясняет наличие пинг-понга и детских горок, а так же разветвленной системы общепита. От работника Google до еды должно быть не больше 30 метров. Еда в офисе бесплатная.
В Google нет разделения на VIP-зону для начальства и open space (открытое пространство) для остальных. В частности, тот же Сергей Брин сидит в open space вместе со всеми. А еще в офис можно приносить домашних питомцев — и сотрудники тащат всех, от собачек до тараканов. Да и рабочее место можно украшать, чем угодно — хоть черепашками Ниндзя или фотографиями бодибилдеров.
Прибавьте к этому милые розыгрыши на 1 апреля (один раз во внутренней сети вывесили вакансию инженера на Луну), коллективные походы на премьеры блокбастеров типа “Властелин колец”, 18-недельный оплачиваемый декретный отпуск мамам и 7-недельный молодым отцам, и вы поймете, почему в компанию, где работает 6 тысяч человек, каждый день приходит полторы тысячи заявлений от соискателей. ("Как потратить", №65 окт. 2008). Читать далее...
Подписаться на:
Сообщения (Atom)